Наталі Фішер – колишній фахівець із кадрів. Нині вона є кар’єрним коучем, який допомагає претендентам заявити про свою цінність і отримати шестизначну зарплату. На її думку, пройти співбесіду – це не просто перерахувати свої навички та досвід безпосередньо з резюме.
Ви маєте намалювати картину своїх досягнень за допомогою конкретних і докладних прикладів. Є певні слова, які змусять інтерв’юера звернути на вас увагу. WomanEL зараз про них розповість.
“У минулому мене цінували за те, що я змушував команду робити [X річ] завдяки моїй [Y навичці]”
Не кажіть: “Я чудовий комунікатор”. Замість цього скажіть таке: “У минулому мене цінували за те, що я змусив членів команди спілкуватися ефективніше. Я створив систему обміну повідомленнями між нашою службою підтримки клієнтів та інженерами-програмістами, щоб швидше усувати неполадки на сайті”.
Ви показуєте, що ваш рівень майстерності настільки високий, що люди, з якими ви працюєте, також отримують від цього користь.
“Під час оцінювання роботи мій керівник зазначив, що я особливо гарний у [навичці X]”
Не кажіть: “У мене сильні організаторські здібності”. Замість цього скажіть таке: “У моїй останній службовій характеристиці мій керівник зазначив, як вразила її моя здатність не відставати від кількох проєктів і командних термінів. А багато керівників вищої ланки виступали за моє підвищення через впроваджений мною робочий процес управління продуктом”.
Після кожної оцінки роботи зберігайте копію (або робіть нотатки) коментарів вашого керівника, щоб ви могли посилатися на конкретні деталі на майбутніх співбесідах.
“Мої колеги завжди коментували мою здатність робити [X річ], завдяки моїй [Y навичці]”
Не кажіть: “Я хороша в кризовій ситуації”. Замість цього скажіть таке: “Мої колеги завжди відзначали мою здатність скласти ефективний план реагування на кризу, тому що я вмію зберігати спокій і зосередженість. Одного разу клієнти мого колеги поскаржилися на проблему з веб-сайтом. Вони погрожували скасувати свої рахунки, якщо проблему не буде вирішено якомога швидше. Я був першим, кому вона зателефонувала, і ми розробили план, який заспокоїв клієнтів”.
Це показує, що ви настільки вправні в чомусь, що це стало загальною думкою про вас. Розповідь про те, як колега спирався на вас, може допомогти отримати роботу.
“У мене є кілька близьких друзів, які залишаються зі мною протягом усього життя”
Не кажіть: “У мене чудові навички налагодження зв’язків”. Замість цього скажіть таке: “У мене є близькі друзі, які залишаються зі мною протягом усього життя. Я завжди намагаюся зробити так, щоб вони відчували, що їх цінують і помічають. Я використовую ті самі навички для встановлення щирих і міцних стосунків із моїми клієнтами. Багато з них навіть пішли за мною після того, як я змінила компанію”.
Це особливо корисно на посаді, де важливі взаємини. Використовуйте конкретні приклади, щоб показати, як ваші навички нетворкінгу притаманні стосункам як в особистому, так і в професійному житті.
Усі ці фрази – лише приклади. Говоріть про власні випадки в роботі, де стали в пригоді та були корисними ваші навички. Пам’ятайте, що у вашому резюме вже є багато інформації. На співбесіді потрібно вразити тим, як ці навички та знання ви застосовували на практиці.
Хочете стати мільйонером? Це простіше, ніж здається. Експерт опитав 233 мільйонерів, і ось який секрет їхнього успіху.