У рекрутера и потенциального работодателя есть множество причин, чтобы отказать кандидату, это зависит от каждого индивидуального случая, сообщает WomanEL. Но есть некоторые причины из-за которых отказывают чаще всего и об этом стоит узнать. Предлагаем 3 распространенные причины, почему компания отказывает в работе.
Частая смена работы
Если в вашем резюме в графе опыта работы есть много пунктов, но вы проработали в каждой из компаний по полгода, то это может серьезно насторожить работодателя. Зачастую никто не разбирается, почему вы так часто меняли работу, а вам просто будут отказывать.
Высокомерие
Еще одна причина, которая видна не только в резюме, но и во время собеседования и на которую вы можете повлиять. Слишком высокомерное поведение не показывает вас с профессиональной стороны, а скорее наоборот, потому стоит задуматься.
Возраст
Грустно, но факт, после 45 найти новую работу будет сложнее, чем в 30, даже несмотря на большой опыт и профессионализм.